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Recursos Humanos

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Asignación de turno

1. Prerrequisitos

Para crear una Asignación de Turno, primero tenés que crear estos elementos:

2. Cómo crear una Asignación de Turno

En algunas organizaciones, los turnos se asignan a los empleados, y en otras, los empleados solicitan un turno. En este último caso, los empleados pueden crear una Solicitud de Turno. Una vez que la Solicitud de Turno es aprobada y enviada, crea automáticamente una Asignación de Turno para el empleado.

Para crear directamente una Asignación de Turno, andá a:

Inicio > Recursos Humanos > Gestión de Turnos > Asignación de Turno

  • Hacé clic en Nuevo.
  • Seleccioná el Empleado.
  • Seleccioná el Tipo de Turno.
  • Establecé la Fecha de Inicio. Si querés asignar este turno por un período específico, establecé una Fecha de Fin.
  • Guardá y Validá.
  • También podés marcar la Asignación como Inactiva después de haberla validado.

Asignación de Turno

También podés cambiar a la vista de calendario para ver los cronogramas de turnos de múltiples empleados.

Calendario de Asignación de Turno

Nota: La Asignación para un tipo de turno activo será por un período fijo si tiene una Fecha de Fin; de lo contrario, se tratará como un turno continuo sin Fecha de Fin. Podés actualizar la Fecha de Fin y el estado incluso después de haber enviado el documento.

3. Características

3.1 Permitir múltiples asignaciones de turno para la misma fecha

Podés habilitar o deshabilitar las asignaciones de múltiples turnos en la misma fecha para un empleado dentro de la Configuración de RRHH.

Last updated hace 3 semanas
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